1,如何对流动人口进行管理

公安局有流动人口管理科,人口流动由他们管理

如何对流动人口进行管理

2,如何改善流动人口管理和服务

全国流动人口计划生育工作一盘棋,在流入地计划生育和当地一样,同管理 、同服务,可以免费享受计划生育的手术,领取一孩证。

如何改善流动人口管理和服务

3,流动人口该如何管理

简单啊,从房东入手。房东都是会配合你们的,外来人又是配合房东的。找房东没错。
你最好就是摸情况,然后向管片民警汇报.基本就能掌握清楚了
像这种情况你可以统计一下有几处,然后像派出所反映,有他们派人去一趟就可以了。

流动人口该如何管理

4,如何加强流动人口管理能力

在开展流动人口管理工作中,区府路社区针对辖区内治安形势复杂、流动人口多的实际,加强对流动人口清理排查,建立台帐;并对流动人口实行“双向”管理,做到“人来登记、人在管理、人走注销”。社区与辖区内的房屋承租人签定房屋租赁治安管理责任书,建立房屋租赁管理档案,落实了“以房管人”的管理模式;对流动人员中的重点人口认真落实“列、管、控”,打击流动人口中的违法犯罪。警察署将流动人口纳入居民自治工作范围,落实治安承包责任;严格执行治安管理、登记验证、值班巡逻、情况报告等各项管理制度;适时开展流动人口和房屋租赁检查。 以下几种方法比较实用: 一是加强教育培训。组织旅馆业主和前台登记人员开展了一次针对性、实效性较强的教育培训活动,认真传达了相关文件和会议精神;同时对旅馆业管理现状进行通报,对国庆安保期间的具体工作提出明确要求。通过对从业人员全员培训,进一步增强了广大旅馆业主的遵纪守法意识,提高了全县旅店业整体规范经营水平。 二是严格责任落实。严格实行逐级包保制度,县局与治安大队、治安大队与各派出所、派出所与包保民警、包保民警与各旅馆业主层层签订责任书,明确任务,落实责任,确保各项工作措施落到实处。 三是严规范管理,加大检查力度。警务督察部门、治安大队和派出所采取定期检查、不定期抽查、明查与暗访相结合等方式,加大对旅馆业的检查力度,及时发现、查找旅馆业存在问题和隐患。对发现的问题和隐患,能够当场整改的,立即督促其进行整改;一时整改不了的,下达隐患通知书限期整改,并责令其按照规定期限提交整改报告。

5,如何做好流动人口管理

一、流动人口管理工作概述 (一)流动人口的概念 ? 流动人口,是指离开户籍所在地的县、市 或者市辖区,以工作、生活为目的异地居 住的人员。也称暂住人口,是指 不在其生活所在地的外来经商办企业、 探 亲、 旅游、 从事劳务和生产经营, 以此谋 取职业, 年满16 周岁, 在暂住地超过三日的 人员。 (二)流动人口的特征 一方面是积极促进作用: ? 1.外来流动人口填补了本市劳动力的 不足 ? 2.外来流动人口降低了企业单位的劳 动成本 ? 3.外来流动人口拉动了生活必需品的 消费 另一方面,社会稳定带来了较大的隐患 ? 1.来源广泛,成份复杂 ? 2.居住分散,外来流动性大 ? 3. 相对较低,法制意识比较 淡薄 二、我市外来流动人口管理现状及 工作经验 (一)结合“四知四清四掌握”工作机 制深化流动人口排查力度 (二)将流动人口纳入规范化管理轨道 三个分类管理 正常分类管理 临时分类管理 重点分类管理 (三)加强对流动人口管理的同时,重视对 流动人口的服务 (四)切实落实出租房屋日常管理机制 三、流动人口管理工作存在的问题 (一)全市流动人口管理存在的问题 ? 一是重“被动防范式”管理,轻“主动服 务型”管理。 ? 二是重突击性管理,轻长效管理。 ? 三是重单一管理,轻综合管理。 ? 四是重强制手段,轻引导机制。 (二)社区流动人口管理存在的问题 1. “协助”的定位使外来流动人口 管理有责无权,管理措施难以落实。 2.驻社区相关人员对外来流动人口管理工作 不到位。 3.上级各部门与社区齐抓共管的局面尚未真 正形成。 4.社区对出租屋管理存在死角。 5.各部门信息采集输入滞后。 四、加强社区流动人口管理的建议和对策 1.加强流动人口管理的协作机构建设,真正 形成全社会齐抓共管局面。 2.完善社区外来流动人口管理网络,强化外 来流动人口管理措施。 3.加强推行以居委会为主导的出租房屋委托管理。 4. 坚持以人为本,在服务上求延伸。 ? 一是把服务向民生所需延伸。 ? 二是把服务向权益保障延伸。 ? 三是把服务向社会关怀延伸。 5.要把外来流动人口纳入社区化管理。

6,如何做好流入流出人口的管理

管理
随着我县经济的快速发展,流动人口的不断增多。如何切实落实措施,全面提高流动人口计划生育管理水平,抓好流动人口计划生育管理工作已成为当前的中心工作和主要工作。通过多年的实践,我认为搞好流动人口计划生育管理工作应作好以下几个方面的工作。一是加强领导和经费投入。提高各基层干部特别是领导干部对新形势下的人口与计生工作的认识,切实加强各村计生队伍的力量,在原有计生专干的基础上增加工作人员,确保人员到位。镇村两级不断加大流动人口计划生育管理所需的经费的投入,保证工作的正常开展。 二是强化计划生育的综合治理。建立综合治理流动人口计划生育管理的目标责任制,大力推行流动人口“统一管理,统一办证,统一查验证,统一服务”的“一条龙”管理模式,坚决落实“一证先行,无证否办”的制度,完善以现居住地管理为主的考核内容,按“现居住地管理”为主的口径进行服务管理、情况管理、检查考核。 三是完善考核和奖励措施。制定《流动人口计划生育管理考核和奖励方案》,设立重点考核指标。将流动人口计生管理纳入农村岗位责任制,实行“一票否决”制度,加强不定期抽查力度,将平时抽查考核结果列入年终总评。推行计生工作人员激励制度,制定《办理“流动人口婚育证”奖励办法》,调动计生人员的工作积极性。 四是加大出租屋的管理力度。成立专职的出租屋管理队伍,设立出租屋管理服务中心(站),管理和服务并重,逐步实现管理和服务工作的法制化和规范化,强化出租屋主与镇流动人口计划生育管理站签订《出租屋外来人员计划生育责任书》,建立“一屋一档案、一屋一登记簿、一屋一份计生责任书、一屋一份计生合同书”的出租屋管理制度。 五是加强宣传教育。强化常规宣传的同时,借助有较强影响力的宣传方式方法,开办贴近社会、贴近生活的计划生育政策专栏、生殖健康专栏、青春期教育专栏等,拓展宣传渠道,创新宣传内容。六是抓好已婚育龄妇女婚育证明的查证验证工作。及时掌握流动人口已婚育龄妇女的基本信息,以查证验证促办证,减少和杜绝计划外怀孕、计划外生育等现象。 七是强化信息化技术在流动人口计生管理工作的应用。抓好流动人口已婚育龄妇女信息资料的计算机录入工作,实现全镇管理系统的联网,及时掌握流动人员迁移、就业 、居住、计划生育、卫生保健等情况,以动制动,提高管理效率。

7,如何管理流动人口

原发布者:社会工作999如何做好流动人口管理随着社会主义市场经济的蓬勃发展以来,随着城市化建设步伐的不断加快,城镇流动人口数量急剧增多,管理任务日益繁重,如何强化流动人口的管理,进而提高公安机关在动态环境下对人口的管理能力,是基层公安机关亟待解决的一大课题。为此,在调查的基础上,对此问题进行了认真思考,现就当前如何强化流动人口管理谈几点个人认识:由于经济发展使城市发生了巨大而深刻的变化,社会治安综合治理工作面临着许多新的挑战。许多派出所辖区,街道委员会等,常住人口,暂住人口等,成了典型的城乡结合体。作为社区民警,长期走街串户,每天与外来人员接触,多年的社区工作经历,使他们充分感受和认识到了人口管理的重要性,并大胆进一步的全面了解暂住人员户,确保人口无一漏管和失控。严防在人口管理中发现有网上逃犯或不法分子的存在.进一步夯实片区警务工作,有效的实现了辖区和谐稳定。人口管理是国家行政管理的重要组成部份,是省,市县区及镇和乡村的主要工作。人口管理更是公安派出所工作的重要任务,是派出所工作基础的基础。“人”是社会治安的参与者,是社会治安管理诸要素中最重要的一个方面;人口管理又是治安管理的核心,是加强治安管理工作的重中之重。违法犯罪分子产生于群众,又藏身于群众,必须牢固树立“只有管好人口,才能管好治安”的思想,只要把人控制住,社会治安就能收到事半功倍的效果。在人口管理工作中,重点和难点就是流动人口(
人口流动是社会经济发展进步的必然结果,也是工业化、城市化的必然产物。外来人口流入地区,多为经济活跃区域。在不少发达城市,外来人口比重日益上升,甚至超过户籍人口。外来流动人口服务管理是一项庞大、复杂的系统工程,不仅涉及户籍管理、治安、教育等问题,更关乎社会经济发展。新时代下,服务和管理好外来人口,是推进人的城镇化的重要体现,是城市基层治理创新的重要内容,也是实现全面小康和基本现代化的重要组成部分。进入新时代,外来人口的流动模式也从“候鸟式”逐步转向“家庭式”,这就意味着政府不仅要更新理念,更要健全公共服务体系和社会管理机制。外来人口服务管理的模式,也从以前简单粗放的管理服务,转为精细、多元化的管理服务。可以这么理解,以前政府重管理,现在更重服务,政府顶层设计方面也更为完善了。措施建议:(积分入户)推出流动人口“积分入户”户改新政。新政的积分、核准等体系发生了改变,当流动人口积分达到100分以上,就可申请办理积分落户,享受跟本地居民同等的教育、医疗等社会基本公共服务。这意味着,外来人口有了更多安居乐业的机会。(移动app平台)进入移动互联网时代,政府服务也要同步跟进。比如政府推出一项新政策,需要通过多种媒介去传播,让更多人知晓。我们急需寻求途径,破解“政热民冷”的困局。(大数据支撑的网格化管理)以大数据为支撑,创新社会治理网格化工作,尝试解决多元化社会发展下产生的社会问题。我们希望通过网格化的管理服务,实现工作团队、工作平台、服务内容、民情数据的融合,实现精细化优质服务。比如,街道专门设立综合信息指挥室,负责信息对接、流转、研判、跟踪、统计等工作,实现统一的调度指挥。
管理流动人口的方法:1. 通过常态、长效机制的建立健全。2. 通过对流动人口工作的内在规律的认识和把握。3. 通过将管理职能融合在服务形式中。4. 通过对各项政策工具的灵活使用和不断完善,真正惠及流动人口。流动人口,是指离开户籍所在地的县、市或者市辖区,以工作、生活为目的异地居住的成年育龄人员。国外一般称为人口流动。流动与迁移是两种相似但又有区别的现象,流动人口与迁移人口虽然都进行空间的位移,但迁移是在永久变更居住地意向指导下的一种活动。人口流动主要是由农村流向城市,由经济欠发达地区流向经济发达地区,由中西部地区流向东部沿海地区。

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